Kabar Harapan

Memberikan Informasi Terupdate Dalam Negri & Luar Negri

Peningkatan kualitas SDM adalah kunci penetrasi asuransi nasional

Jakarta (Antara) – Meningkatkan Sumber Daya Manusia (SDM) adalah faktor utama atau utama dalam mempromosikan masuknya asuransi nasional, menurut perusahaan reasuransi yang dimiliki oleh organisasi PT Bumn Indonesia Indonesia Utama (Persero).

Read More : Barito Putera jauhi zona degradasi setelah imbangi Dewa United 1-1

Ini dimediasi oleh Direktur Pengembangan dan Teknologi Informasi Indonesia Re, Beatrix Santi Anugho dalam perubahan peraturan di webinar dan dampaknya pada Institute of Insurance Industry: 2025 “.

Dalam pernyataannya pada hari Rabu, Beatrix menekankan bahwa keberlanjutan industri asuransi tidak hanya bergantung pada peraturan dan modal, tetapi juga pada kualitas sumber daya manusia yang mereka kelola.

“Kami di Indonesia telah berkomitmen untuk membangun ekosistem industri asuransi yang lebih kuat, stabil dan andal melalui tiga pilar utama – Anda sendiri, penelitian dan data. Dengan sumber daya manusia yang kompeten, kami percaya bahwa penetrasi asuransi nasional dapat meningkat secara signifikan,” katanya.

Penetrasi asuransi di Indonesia masih relatif rendah dibandingkan dengan negara lain di wilayah Asia. Salah satu alasannya adalah kurangnya pemahaman publik tentang manfaat asuransi, yang paling dipengaruhi oleh kualitas pemasaran dan staf profesional di industri ini.

Institut Indonesia terus mengembangkan program pendidikan dan pelatihan untuk pemain di industri asuransi.

Berkat penelitian data dan akses berdasarkan data, pelatihan ini diharapkan dapat membuat profesional yang tidak hanya memahami peraturan tetapi juga dapat mengirimkan solusi asuransi yang sesuai dengan kebutuhan masyarakat dan pengusaha.

Dalam kesempatan yang sama, Direktur Manajemen Risiko, Kepatuhan, Sumber Daya Manusia dan Menteri Bisnis Indonesia Re, Robbie Januari Walid menambahkan bahwa peraturan seperti P2SK dan PAJK Law No. 23 tahun 2023 harus diseimbangkan dengan kemauan sumber daya manusia yang memenuhi syarat.

“Aturan baru ini tidak hanya membutuhkan perubahan dalam strategi perdagangan, tetapi juga meningkatkan kompetensi para pemain industri asuransi. Dengan sumber daya manusia yang lebih baik, kami dapat menjamin bahwa masyarakat tumbuh dan percaya,” katanya.

Dengan berbagai inisiatif ini, Indonesia optimis bahwa meningkatkan kualitas sumber daya manusia akan menjadi kunci untuk memperluas tingkat asuransi di Indonesia, meningkatkan stabilitas industri dan dukungan untuk pertumbuhan ekonomi nasional dengan cara yang berkelanjutan.

Leave a Reply

Your email address will not be published. Required fields are marked *